JSL研究项目计划 | Jiabin Science Laboratory（JSL）

Jiabin Science Laboratory

JSL研究项目计划

Care for the society!

一、“ESM计划”

第一批次研究领域是教育、建筑、医学，简称“ESM计划”，其中“E”代表Education（教育），“S”代表Structure（建筑），“M”代表Medicine（医学）。

二、“MEB计划”

第二批次研究领域机械、环境科学和生命科学，简称“MEB计划”，其中“Ｍ”代表Machine（机械），“E”代表Environment（环境），“B”代表Bio-，包含了和生命科学相关的领域。

三、“夏令营/冬令营和短期科学技术研究实习计划”

Jiabin Science Laboratory（嘉宾科学实验室）的夏令营、冬令营和短期科学技术研究实习项目，类似于“科技夏令营/冬令营”等活动。这个项目旨在针对中学生和本硕博学生层次为了申请外国著名大学和研究机构过程中，需要提前了解和掌握科学研究方法，以及实验室技能，实验室进行有针对性的短期培训。短期培训结束之后，实验室以自身的学术名义写推荐信和颁发结业证书。这个项目根据具体的培训和实习项目进行收费，所获经济收入归Jiabin Science Laboratory（嘉宾科学实验室）所有。

四、“众筹和众包计划”

这个计划的主要目的就是为了吸引对学术科学研究有兴趣的人加入实验室的同时，带来更好的研究项目和资金。众筹（Crowd Funding），是指大众筹资或群众筹资。众包（Crowd Sourcing）是指一个公司或机构把过去由员工执行的工作任务，以自由自愿的形式外包给非特定的大众的网络做法。众筹就是凑份子，众包就是工作外包。事实上，二者都有公益的成分，根据不同的目的需求，二者的公益分量也有所不同。众筹应用到科学研究领域，可以通过普通民众对科学团体的资助，从而研究者能够正常从事相关的研究。众包能够使政府、研究机构、公司能够更好的将工作任务进行合理分配，提高效率和节约成本。通过“众筹和众包计划”计划，Jiabin Science Laboratory（JSL）实验室可以获得企业和政府部门对某一个技术进行攻关的需求，拿到研究资金。

五、“邀请学术大牛计划”

邀请Jiabin Science Laboratory（嘉宾科学实验室）相关研究领域在欧美著名大学范围内的学术大牛和教授对实验室进行访问。考虑到欧美名校在寒暑假期间给大学教授带工资区全世界游玩和寻找研究项目和“非升即走”的制度，实验室一方面争取与这些学术大牛和教授合作，另一方面提供在被邀请人员在Jiabin Science Laboratory（嘉宾科学实验室）的短期访问（声明：具体短期培训费用，科研通过“CONTACT US”中的电子邮件咨询！）。

说明：第一批次和第二批次研究领域在实验室具体的运作方面没有严格的先后顺利。比如我个人倾向于将机械和医学领域结合，去关注生物医学工程领域的研究。其他人可以将医学和自身熟悉的专业结合，最终的目的都是主要研究和关注医学领域。这样的话，在主要开展第一批次研究领域的同时，结合不同工作室的研究资源，进行一定程度上的其他研究领域项目计划。

六、“甲方”和“乙方”/Party A+Party B

Jiabin Science Laboratory （嘉宾科学实验室）采用“甲方”（Party A，雇主）和“乙方”（Party B，被雇）方式完成科研、Project项目、商业转化与商业孵化，“自己做自己的甲方，自己做自己的乙方”。

七、科研实验室孵化高科技公司模式

Jiabin Science Laboratory（嘉宾科学实验室）孵化的西安图谱云端信息技术有限公司（西安），前期主要将创业项目锁定在STEAM、PBL、K12、科学探索教育、3D打印、生物与医学功能材料、科技智能设备、智能机器人、3D打印机和无人机（下一阶段的规划）和机器人的自主知识产权（IP）等，以及在Jiabin Science Laboratory研究型实验室和西安图谱云端信息技术有限公司的帮助下，完成企业咨询服务部为机构和企业管理层和技术部门就特定的关键行业问题和商业决策问题提供了具有真知灼见的战略洞察。提供前沿科学与技术项目中科研项目与商业化服务，以及创业环境支持、创业资源、各种分析和商业决策等，协助与帮助高校科研团队的Project项目实现商业化过程。

Jiabin Science Laboratory（嘉宾科学实验室）通过OTM 技术经理（Office of Technology Manager），全权负责高校课题组发明专利的审查，以及了解知识产权成果的市场潜力。最终，在产权激励（The Incentive System of Property Rights）方面做一些事情。 Jiabin Science Laboratory（嘉宾科学实验室）为避免利益冲突（conflicts of interest），规避专利发明人（知识产权拥有者）不能参加OTL与企业之间的专利许可谈判。由于很多专利发明人集多重身份（教师、专利许可收入的分享者、公司顾问和公司董事）于一身，因此谈判由OTM 技术经理（Office of Technology Manager）全权代表高校课题组。

八、OTL与OTM模式（高校课题组项目孵化）

（1）OTL和OTM模式OTL（Office of Technology Licensing），即技术许可办公室。20世纪80年代，美国在《拜杜法案》（《Bayh Dole Act》）的推进中，实施与管理专利经营的商业活动，不同于一般意义上的科研管理，设立了专门机构。

（2）需要考虑“专利审查”，淘汰不合格的专利成果和挑选适合商业化知识产权成果。通常统一管理学校的知识产权成果，包括发明的审查、专利的申请、知识产权的转让与许可、股权的管理等。一项科学与技术通过发明专利公开之后，关键经营权（是否申请专利，寻找合适的企业，以及专利许可协议的谈判等）都掌握在技术经理人手中，而专利申请的具体事宜，学校通常委托校外专利事务所办理。

（3）硅谷（Silicon Valley）的OTM（Office of Technology Manager）模式，类似于国内高校的专利与知识产权办公室，也就是大学里边的专利办公室，或者叫知识产权办公室。（这里面包括了Stanford University斯坦福大学和UC Berkeley加州大学伯克利分校）

（4）Stanford University斯坦福大学对发明专利技术转移收入扣除15%的管理费和申请专利的费用，余下“三三制”，也就是各三分之一（1/3）分给学校相关的所在学院、所在系和发明人。在斯坦福大学，教授们对外合作经费的40%可以用作自己的劳务收入，也叫“智力支出”。

（5）借助一家独立注册的第三方实体公司（在此先假设为“AA”公司）：AA公司通过OTM 技术经理（Office of Technology Manager），全权负责高校课题组发明专利的审查，以及了解知识产权成果的市场潜力。最终，在产权激励（The Incentive System of Property Rights）方面做一些事情。

（6）规避知识产权成果与商业利益的冲突方案：AA公司为避免利益冲突（conflicts of interest），规避专利发明人（知识产权拥有者）不能参加OTL与企业之间的专利许可谈判。

（7）由于很多专利发明人集多重身份（教师、专利许可收入的分享者、公司顾问和公司董事）于一身，因此谈判由OTM 技术经理（Office of Technology Manager）全权代表高校课题组。

声明：重要的不是鼓励创新，而是通过一种方式来进行更有效的“知识产权激励”！

九、知识产权激励方式

Jiabin Science Laboratory（嘉宾科学实验室）通过孵化和服务高效课题组，在有潜力商业化过程中的科学技术研究成果的同时，采用产权激励（The Incentive System of Property Rights），收取科研与商业化过程中的“知识产权佣金”和“商业转化服务费用”。

其“知识产权佣金”和“商业转化服务费用”总和不低于10%，即当商业与金融转化资金为10万时，Jiabin Science Laboratory（嘉宾科学实验室）所获得的“知识产权佣金”和“商业转化服务费用”为10万x10%=100,000万x0.1=1万元。

Jiabin Science Laboratory特此声明

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